Regulierungskalender: November 2026 bis Juni 2027

Dieses Briefing listet datierte Änderungen zwischen dem 1. November 2026 und dem 30. Juni 2027, die Handelsverträge, Daten, Verbraucherverkäufe, Steuerverwaltung, Nachhaltigkeitsberichterstattung und KI im Vereinigten Königreich, in der EU, der Türkei, der Golfregion, Australien und den USA betreffen. Jeder Eintrag nennt das Datum, wen die Änderung erreicht und was vorzubereiten ist. Wir haben die Termine am 15. Oktober 2026 anhand der Rechtsvorschriften und der veröffentlichten Unterlagen von Aufsichts- und Steuerbehörden geprüft. Wo ein Termin angekündigt, aber noch nicht gesetzlich verankert ist oder eine Verschiebung signalisiert wurde, sagen wir das.

Dies ist eine Planungshilfe und keine Rechtsberatung. Welche Pflichten für ein bestimmtes Unternehmen gelten, hängt von seiner Struktur, seinen Märkten und seinen Verträgen ab und sollte mit den eigenen Beratern geklärt werden.

Ein Muster zieht sich durch den gesamten Kalender. Ein Starttermin markiert selten den Beginn der Daten, die zählen. Übernachtungsabgaben gelten für bereits eingegangene Buchungen, Vergütungsberichte erfassen das Vorjahr, Emissionsberichte das Jahr davor, und neue Kündigungsregeln erreichen Beschäftigte, die Monate zuvor eingestellt wurden. Für jeden Eintrag besteht die sinnvolle Vorbereitung darin, jetzt zu prüfen, ob die Aufzeichnungen existieren, auf die er sich stützen wird.

Kurz vor Beginn des Zeitraums, am 30. Oktober, wurden Arbeitgeber im Vereinigten Königreich verpflichtet, alle zumutbaren Schritte zu unternehmen, um sexuelle Belästigung ihrer Beschäftigten zu verhindern, und Belästigung durch Dritte nicht zuzulassen. Vorzubereiten sind ein schriftlicher Präventionsplan, Schulungsnachweise und ein Weg, über den Beschäftigte Belästigung durch Kunden melden können.

Mitte November endet die zwölfmonatige Übergangsfrist, die am 18. November 2025 begann und in der bestehende Directors und Personen mit maßgeblichem Einfluss (People with Significant Control) im Vereinigten Königreich ihre Identität bei Companies House verifizieren müssen, und Companies House hat angekündigt, anschließend Durchsetzungsmaßnahmen zu ergreifen. Jede Gesellschaft der Gruppe auf nicht verifizierte Personen prüfen.

Am 20. November gilt die überarbeitete EU-Verbraucherkreditrichtlinie und bringt weitere Ratenzahlungs- und Kleinkreditprodukte unter die Verbraucherkreditvorschriften. Mehrere Mitgliedstaaten hatten ihr nationales Recht bis zum Sommer nicht fertiggestellt. Jeden Anbieter von Zahlung auf Rechnung oder Finanzierung fragen, welche Regeln er in welchem Land anwenden wird und was sich im Checkout ändert.

Am 2. Dezember müssen nach der KI-Verordnung der EU generative KI-Systeme, die vor dem 2. August 2026 in Verkehr gebracht wurden, ihre Ausgaben maschinenlesbar kennzeichnen, und neue Verbote gelten für KI-generierte intime Bilder ohne Einwilligung und für Darstellungen sexuellen Kindesmissbrauchs. Mit jedem Anbieter generativer KI klären, wie die Kennzeichnung auf die von Ihnen veröffentlichten Inhalte angewendet wird.

Am 9. Dezember beginnt die neue EU-Produkthaftungsrichtlinie für Produkte zu gelten, die nach diesem Datum in Verkehr gebracht werden, und Software gilt als Produkt. Versionsaufzeichnungen führen, die zeigen, welche Version welchen Kunden erreicht hat, und prüfen, ob Lieferantenverträge die Haftung verteilen.

Am 10. Dezember müssen australische Organisationen, die unter den Privacy Act fallen, in ihrer Datenschutzerklärung erläutern, wo ein Computerprogramm Entscheidungen trifft oder wesentlich und unmittelbar vorbereitet, die Einzelpersonen erheblich betreffen können. Ein Verzeichnis dieser Entscheidungen und der jeweils verwendeten personenbezogenen Daten aufbauen und den Text der Datenschutzerklärung daraus ableiten.

Am 30. Dezember gilt die EU-Entwaldungsverordnung für große und mittlere Marktteilnehmer sowie für Händler und nachgelagerte Marktteilnehmer jeder Größe bei Rindern, Kakao, Kaffee, Ölpalme, Kautschuk, Soja und Holzprodukten. Die Referenzen der Sorgfaltserklärungen je Partie so vorhalten, dass Zollagenten und Kunden darauf zugreifen können.

Am 1. Januar beginnen mehrere Änderungen im Vereinigten Königreich. Für Kündigungen ab diesem Tag sinkt die Wartezeit für den allgemeinen Schutz vor ungerechtfertigter Entlassung von zwei Jahren auf sechs Monate, und die Obergrenze für Entschädigungszahlungen entfällt. Hinzu kommen ein neuer Schutz gegen Fire and Rehire und die Pflicht, Beschäftigte über ihr Recht auf Gewerkschaftsbeitritt zu informieren. Probezeitgespräche mit schriftlicher Dokumentation vor dem sechsten Monat führen. Banken und Building Societies wenden die Basel-3.1-Regeln der PRA an, daher sollten Kreditnehmer mit immobilienbesicherten Finanzierungen aktuelle Bewertungen und Anlagenunterlagen bereithalten. Der britische CO2-Grenzausgleichsmechanismus beginnt für importiertes Aluminium, Zement, Düngemittel, Wasserstoff, Eisen und Stahl, mit Registrierungspflicht ab Waren im Wert von über 50.000 £ in 12 Monaten. Emissionsdaten der Lieferanten erheben und über die Registrierung entscheiden.

Derselbe Tag bringt anderswo Änderungen bei Steuern und Daten. Unternehmen in den VAE mit einem Umsatz von 50 Millionen AED oder mehr müssen E-Rechnungen über einen akkreditierten Dienstleister ausstellen. Deutsche Unternehmen mit einem Vorjahresumsatz von mehr als 800.000 € müssen strukturierte E-Rechnungen für inländische Umsätze zwischen Unternehmen ausstellen. Spanische körperschaftsteuerpflichtige Unternehmen sollen zertifizierte Rechnungssoftware einsetzen, auch wenn das Finanzministerium am 5. Oktober 2026 erklärte, es rechne mit einer Verlängerung der Frist. In Kalifornien müssen Unternehmen, die Technologien zur automatisierten Entscheidungsfindung für bedeutende Entscheidungen einsetzen, die ADMT-Vorschriften erfüllen. Kunden- und Lieferantenstammdaten bereinigen, die Behandlung von Gutschriften testen und Hinweise sowie Widerspruchswege für automatisierte Entscheidungen vorbereiten.

Im Laufe des Januars soll das britische Regime für Abonnementverträge nach dem Digital Markets, Competition and Consumers Act 2024 starten. Die Regierung hat den Monat angekündigt, Verordnungen und Leitfäden standen Anfang Oktober aber noch aus. Vorvertragliche Informationen, Verlängerungserinnerungen, Widerrufsrechte nach Probezeiträumen und einen Online-Kündigungsweg vorbereiten.

Am 12. Januar verlieren Anbieter von Cloud- und anderen Datenverarbeitungsdiensten in der EU das Recht, Kunden für einen Anbieterwechsel Entgelte zu berechnen. Einen Migrationsweg dokumentieren, den ein Kunde ohne Gebühr nutzen kann.

Am 20. Januar ersetzt die EU-Maschinenverordnung die Maschinenrichtlinie. Technische Unterlagen und Konformitätsverfahren für Maschinen, die in die EU verkauft werden, aktualisieren.

Am 25. Januar gilt die Übernachtungsabgabe von 5 % in Glasgow für Aufenthalte ab diesem Tag, einschließlich der seit dem 1. April 2026 eingegangenen Buchungen, und die Anbieter reichen ihre erste Meldung im April 2027 ein. Prüfen, ob die Abgabe auf bereits verkaufte Aufenthalte berechnet wird.

Am 1. Februar beginnen EU-Einführer, auf der zentralen Plattform CBAM-Zertifikate für die grauen Emissionen der 2026 eingeführten Waren zu kaufen. Die ersten Erklärungen und Zertifikate sind bis zum 30. September 2027 fällig. Lieferanten nach den tatsächlichen Emissionen je Produkt fragen, denn wo keine angegeben werden, gelten Standardwerte.

Am 18. Februar braucht jede Batterie für Elektrofahrzeuge, jede Batterie für leichte Verkehrsmittel und jede Industriebatterie über 2 kWh, die in der EU in Verkehr gebracht wird, einen digitalen Batteriepass, und die Batterien müssen einen QR-Code tragen. Die erforderlichen Datenpunkte jedem Batteriemodell zuordnen und die Kennungen registrieren.

Am 19. März müssen die EU-Mitgliedstaaten die Änderungen aus dem Omnibus-I-Paket umgesetzt haben, die die verpflichtende Nachhaltigkeitsberichterstattung auf Unternehmen mit mehr als 1.000 Beschäftigten und mehr als 450 Millionen € Nettoumsatz beschränken. Den Anwendungsbereich Gesellschaft für Gesellschaft bestätigen und einen Datensatz nach dem freiwilligen Standard für kleinere Unternehmen vorbereiten, denn mehr dürfen berichtspflichtige Kunden von einem Lieferanten mit weniger als 1.000 Beschäftigten nicht verlangen.

Bis zum 31. März müssen Unternehmen in den VAE mit einem Umsatz unter 50 Millionen AED einen E-Rechnungsdienstleister bestellen, vor dem Start am 1. Juli 2027.

Am 1. April treten im Vereinigten Königreich die neuen Sätze für den National Living Wage und den National Minimum Wage in Kraft. Die Low Pay Commission sollte ihre Empfehlung bis Oktober 2026 vorlegen. Am selben Tag beginnt die Übernachtungsabgabe von 7 % in Aberdeen, die für Buchungen ab dem 1. Oktober 2026 gilt. Dienstplankosten und Preise anhand der bestätigten Sätze festlegen.

Bis zum 4. April veröffentlichen Arbeitgeber der Privatwirtschaft und des gemeinnützigen Sektors in Großbritannien mit 250 oder mehr Beschäftigten ihr geschlechtsspezifisches Lohngefälle zum Stichtag 5. April 2026.

Am 6. April wird Making Tax Digital for Income Tax auf Einzelunternehmer und Vermieter ausgeweitet, deren maßgebliche Einkünfte im Steuerjahr 2025 bis 2026 30.000 £ überstiegen. HMRC schätzt, dass rund 1.077.000 weitere Personen hinzukommen. Inhabergeführte Unternehmer und Directors mit eigenen gewerblichen Einkünften oder Mieteinnahmen brauchen kompatible Software.

Am 9. April müssen Zahlungsinstitute und E-Geld-Institute im Euroraum Echtzeitüberweisungen in Euro senden und empfangen können und ihre Nutzer mindestens täglich mit Sanktionslisten abgleichen. Abstimmungsprozesse, die auf nächtliche Stapelläufe ausgelegt sind, müssen dann laufend arbeiten.

Bis zum 30. April melden Anlagen, die unter das türkische Emissionshandelssystem fallen, ihre verifizierten Emissionen und Tätigkeitsraten für 2026 an das Präsidium für Klimawandel (Climate Change Presidency). 2026 ist in der Pilotphase ein reines Meldejahr. Prüfer frühzeitig buchen und die verifizierten Werte an Abnehmer in der EU und im Vereinigten Königreich senden, sobald sie endgültig sind.

Bis zum 7. Juni berichten Arbeitgeber mit 150 oder mehr Beschäftigten nach der EU-Entgelttransparenzrichtlinie über ihr geschlechtsspezifisches Lohngefälle für 2026, in Mitgliedstaaten, deren nationales Recht dem Zeitplan der Richtlinie folgt. Vergütungsdaten nach Tätigkeitskategorien vorhalten, dazu eine Erklärung für jedes Gefälle von 5 % oder mehr zwischen Frauen und Männern, die gleiche oder gleichwertige Arbeit leisten.

Am 14. Juni beginnt die Übernachtungsabgabe von 3 % in Stirling für Buchungen ab dem 1. Januar 2027. Am 30. Juni erreicht die EU-Entwaldungsverordnung Kleinst- und Kleinunternehmen.

Vier Punkte in diesem Kalender können sich noch ändern. Spanien rechnet damit, die Fristen für Rechnungssoftware erneut zu verlängern. Für das britische Abonnementregime gibt es einen Monat, aber keine veröffentlichten Verordnungen. Viele Mitgliedstaaten hatten die Verbraucherkreditrichtlinie oder die Produkthaftungsrichtlinie bis zum Herbst nicht vollständig umgesetzt, sodass die am Stichtag geltenden Regeln von Land zu Land abweichen können. Die britischen Lohnsätze für April 2027 waren zum Zeitpunkt der Abfassung noch nicht bestätigt. Für jeden dieser Punkte gilt: die Datenarbeit im ursprünglichen Zeitplan halten und nur den Umsetzungsplan verschieben, wenn sich der Termin verschiebt.

Eine verantwortliche Person für die Kunden-, Lieferanten- und Produktstammdaten in ERP, Commerce-Plattform und CRM benennen und ihr die Freigabe der E-Rechnungsdesigns für die VAE und Deutschland übertragen.

Ein einziges Verzeichnis automatisierter Entscheidungen über Personen aufbauen und es für die australische Offenlegung am 10. Dezember, die kalifornischen Vorschriften am 1. Januar und die Transparenzpflichten der EU nutzen.

Jeden Lieferanten von CBAM-Waren und EUDR-Rohstoffen schriftlich und mit Antwortfrist nach den tatsächlichen Emissionen und den Referenzen der Sorgfaltserklärung je Sendung fragen.

Die Probezeitgespräche im Vereinigten Königreich deutlich vor den sechsten Monat legen und zu jedem eine schriftliche Aufzeichnung führen.

Jedes neue britische Abonnement und jeden Ratenkauf in der EU mit den Regeln kennzeichnen, unter denen er verkauft wurde, damit sich die Bindungs- und Zahlungsrückstandsquoten 2027 mit 2026 vergleichen lassen.