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THEFOCUS
TF-03

Fusiones, adquisiciones e integración

Las operaciones se valoran sobre un caso operativo. Construimos los sistemas, los datos y los procesos de los que depende ese caso, y medimos si se materializa.

Nuestra visión

El trabajo de fusiones, adquisiciones e integración en THEFOCUS abarca el lado operativo de una transacción: definir qué necesita la empresa que logre una operación, integrar o separar sistemas, datos y procesos, planificar y seguir la creación de valor tras el cierre, gobernar alianzas y preparar los registros y las operaciones de una empresa para su venta. No valoramos empresas ni asesoramos sobre si comprar o vender. Construimos los sistemas que hacen realidad el caso operativo.

Los problemas de integración suelen ser visibles antes de la firma y se pagan después. El caso de la operación supone que las dos empresas compartirán una base de clientes, un almacén o un paquete de informes, mientras nadie ha comprobado que sus códigos de producto, sus registros de clientes y sus planes de cuentas puedan unirse. Tras el cierre, el primer cierre mensual tarda semanas, dos conjuntos de cifras de ingresos no coinciden y los beneficios que aprobó el consejo se informan como un porcentaje de una línea base que nadie puede reproducir.

Empezamos por los registros de ambas partes. Antes de planificar la integración, mapeamos cómo registra cada empresa los pedidos, clientes, productos, costos y personas, y dónde chocarán esos registros. El plan de integración se construye entonces en torno a las uniones que tienen que funcionar desde el primer día, como la facturación, los datos para nómina, los informes y la comunicación con clientes, y los movimientos de sistemas más grandes se secuencian detrás. Cada beneficio del caso de la operación se vincula a un registro contable u operativo, con una línea base tomada antes de cambiar nada.

El mismo equipo planifica la integración, construye las migraciones de datos, las integraciones y los informes, y sigue el valor frente a la línea base. En cada operación se incorporan socios con conocimiento específico de una plataforma, un mercado o un sector. La valoración, el asesoramiento sobre la operación y el trabajo jurídico y fiscal siguen a cargo de los asesores regulados del cliente, con quienes trabajamos para que la evidencia operativa y los documentos de la transacción describan la misma empresa.

Desafíos de negocio

  1. 01

    Un caso operativo que nadie contrastó con los sistemas

    El caso de la operación supone clientes compartidos, logística compartida o un único paquete de informes. Si los registros de productos, clientes y cuentas de ambas empresas pueden unirse se descubre después del cierre.

  2. 02

    Carencias básicas el primer día

    Las facturas salen a nombre de la entidad equivocada, los datos para nómina llegan en dos formatos y los clientes reciben mensajes contradictorios, porque el plan de integración se centró en el modelo operativo objetivo y dejó al azar las primeras semanas.

  3. 03

    Beneficios que no pueden rastrearse

    Los ahorros y los aumentos de ingresos se informan frente a una línea base que nunca se fijó, de modo que el consejo no puede saber si la operación está dando lo que aprobó.

  4. 04

    Escisiones que dejan expuesto al vendedor

    Un carve-out deja sistemas, datos y contratos compartidos enredados durante meses, con acuerdos de servicios transitorios que nadie costeó y sin un plan para ponerles fin.

  5. 05

    Ventas retrasadas por el estado de los registros

    Los compradores piden los ingresos por cliente, producto y mes, y la empresa no puede presentar cifras que coincidan con sus propias cuentas. Las preguntas se multiplican y el calendario se retrasa.

Nuestro enfoque

  1. Mapear ambas partes a partir de los registros

    Analizamos cómo registra cada empresa los pedidos, clientes, productos, costos y personas, y exponemos dónde chocan esos registros antes de planificar la integración o la escisión.

  2. Asegurar el primer día y secuenciar el resto

    La facturación, los datos para nómina, los informes, la comunicación con clientes y los accesos se dejan funcionando al cierre. Los movimientos de plataforma más grandes siguen en un orden fijado por las dependencias y los beneficios.

  3. Fijar la línea base antes de cambiar nada

    Cada beneficio del caso de la operación se vincula a un registro contable u operativo y su línea base se lee al cierre, con una regla de cómputo acordada con finanzas.

  4. Construir y migrar en el mismo equipo

    La migración de datos, las integraciones, los informes y los cambios de procesos los construye el mismo equipo que los planificó, con socios elegidos según las plataformas y los mercados de la operación.

  5. Trabajar junto a los asesores regulados

    Las cuestiones de valoración, operación, jurídicas y fiscales siguen en manos de los asesores del cliente. Aportamos evidencia operativa y alineamos el plan de integración con los documentos de la transacción.

Cómo se evalúan los resultados

  • Elementos de preparación para el primer día en funcionamiento al cierre
  • Beneficios obtenidos frente a la línea base leída al cierre, por registro de origen
  • Tiempo hasta el primer cierre mensual combinado
  • Acuerdos de servicios transitorios finalizados frente al plan
  • Conciliación entre los registros operativos y las cuentas en cada periodo

Límites del alcance

  • No prestamos asesoramiento de inversión, no realizamos valoraciones ni emitimos fairness opinions, y no recomendamos si comprar, vender o invertir en una empresa.
  • No preparamos informes de due diligence para prestamistas ni inversores. Cuando un comprador o un vendedor necesita información operativa, ayudamos a la empresa a producir registros exactos; la opinión de due diligence corresponde a los asesores designados para ello.
  • No prestamos asesoramiento jurídico ni fiscal. Las estructuras, los contratos y las posiciones fiscales corresponden a los asesores del propio cliente, con quienes trabajamos en coordinación.
  • No prometemos resultados de las operaciones. Los planes de integración y de creación de valor establecen de antemano qué indicadores mostrarán el avance.

Capacidades relacionadas

Cómo empieza un proyecto con THEFOCUS

La primera conversación se centra en su situación. Si hay encaje, proponemos un diagnóstico acotado con un entregable fijo antes de cualquier compromiso mayor.

Hablar de ello con nosotros
  1. 01

    Una conversación de trabajo

    Cuarenta y cinco minutos con la persona que dirigiría el trabajo. Preguntamos por la decisión, los sistemas que la sustentan y el plazo.

  2. 02

    Un diagnóstico acotado

    Acceso de solo lectura, un plazo fijo y una conclusión por escrito: qué muestran los registros, cuánto cuesta y qué cambiar primero.

  3. 03

    Un plan ejecutable

    Cambios, responsables, indicadores y exclusiones por escrito. Después, el mismo equipo construye y mide, o hace un traspaso ordenado.

Un único equipo responsable
Las mismas personas que diagnostican construyen los sistemas y miden el resultado.
Socios elegidos según el problema
Los especialistas independientes se incorporan en las partes que los requieren, bajo un único contrato.
Registros antes que paneles
Pedidos, libros contables y registros de actividad se concilian antes de que una recomendación dependa de ellos.

info@thefocus.solutions

Preguntas frecuentes de los directivos

¿Asesoran sobre qué empresas comprar o cuánto pagar?

No. No prestamos asesoramiento de inversión ni realizamos valoraciones, fairness opinions ni recomendaciones sobre operaciones. Nuestro trabajo es el lado operativo: integración, escisión, planificación de la creación de valor, gobernanza de alianzas y preparación de sistemas, datos y operaciones para la desinversión.

¿Cuándo deberíamos contar con ustedes en una operación?

Antes de la firma siempre que sea posible, para contrastar los supuestos operativos del caso de la operación con los sistemas de ambas empresas. También asumimos integraciones y escisiones ya en curso.

¿Preparan informes de due diligence?

No. No redactamos informes de due diligence para prestamistas ni inversores. Ayudamos a que una empresa ponga sus registros, informes y procesos en un estado en que sus propias cifras sean exactas y coherentes.

¿Quién más participa junto a THEFOCUS?

Los asesores de finanzas corporativas, jurídicos y fiscales del cliente se ocupan de la transacción. Pueden sumarse socios especialistas elegidos para la operación en plataformas, mercados o sectores concretos, y THEFOCUS sigue siendo responsable del trabajo operativo.

¿Trabajan con inversores además de con empresas?

Sí. Trabajamos con propietarios e inversores en la planificación de la creación de valor y la integración tras el cierre, y con equipos directivos en la preparación para la desinversión. No asesoramos sobre decisiones de inversión.

¿Qué sistemas suelen integrar o separar?

Plataformas de comercio, sistemas contables, CRM, cuentas de analítica y publicidad, informes, canalizaciones de datos y software a medida. Se incorporan socios para plataformas empresariales concretas cuando se necesita más profundidad.

Hablar de ello con nosotros

Algunos datos nos ayudan a dirigir su consulta al socio adecuado. Los campos marcados como opcionales pueden dejarse en blanco.